Във връзка с изпълнението на проект „Дългосрочна професионална мобилност за модерно кулинарно изкуство“ с договор № 2020-1-BG01-KA102-078803, HRC Кулинарна Академия открива селекционна процедура за набиране на кандидати за участие в проекта, включваща следното:
Проектът включва 20 крайни потребители, които ще имат възможността да обогатят своите знания и да подобрят уменията си посредством работа с цел обучение в избрани самостоятелни ресторантьорски обекти и такива част от хотели в Нидерландия (13 участника) и Обединеното Кралство (7 участника). Групата ще включва стажанти между 18 и 29 години, обучаващи се в HRC Академия. Планираната мобилност не само ще се основава на професионалното обучение на участниците, но и ще им даде предимство за заетост след завършване.
Информационните процедури и подборът на участниците се провеждат в съответствие с програмните изисквания при пълна прозрачност и равенство, с недискриминация въз основа на пол, расов или етнически признак, религия или убеждения, увреждане, възраст или полова ориентация. Процедурата за подбор включва:
1. Издаване на заповед за сформиране на комисия за подбор, оценка и класиране на участниците.
2. Формиране на комисия за подбор на 20 обучаващи се и 2 резерви.
3. Избор и класиране на крайните потребители според предварително зададени критерии Критериите за избора на обучаемите са следните:
- Да бъдат обучаеми в Академията по програмата „Управление на ресторантьорството“ или „Кулинарни изкуства“.
- Да предоставят мотивационно писмо, обясняващо защо искат да участват в дългосрочната мобилност.
- Да представят есе на тема „Предимства и недостатъци на мобилната практика в чужбина“.
- Да са готови за 3-месечен престой, съответно в Нидерландия и Обединеното Кралство.
За да бъдат включени в класирането, участниците трябва да покрият всички споменати критерии.
Процедурата за подбор ще включва два етапа – първоначален подбор и окончателно класиране. Първоначалният избор включва събиране на попълнени формуляри за участие, мотивационни писма, есета, индивидуални интервюта с кандидатите за проверка на мотивацията и нагласите им. Втория етап и окончателният избор на участниците ще се осъществява след проверка на резултатите от обучението, в резултат на предварителната подготовка по проекта. Изборът на 20 крайни бенефициенти се завършва до издаване на протоколи от заседанията на специално подбрани комисии за оценка на приложения. Процедурата за подбор на участниците се основава на принципите на прозрачност, справедливост и обективност. Крайното класиране се основава на предварително установена методология, обхващаща обективно определени и измерими показатели от двата етапа с максимум 10 точки за всеки компонент:
1. Мотивация и готовност за мобилност
2. Знания за професионално обучение
3. Комуникационни умения и работа в екип
4. Резултати от подготвителната подготовка
- Педагогическо обучение
- Културна подготовка
- Еразъм + семинар
Крайният срок за подаване на заявления, мотивационни писма и есета от потенциалните кандидати е 6-ти Август 2020г. На следния мейл info@hrcacademy.com
За повече информация и допълнителни детайли можете да се свържете с координатор на проекта на тел:
+359 2 426 02 58
Настоящата публикация е изготвена в рамките на проект, финансиран по Програма Еразъм+, договор № 2020-1-BG01-KA102-078803, Ключова дейност 1, сектор Професионално Образование и Обучение. Този проект е финансиран с подкрепата на Европейската комисия. Тази публикация отразява само възгледите на автора и Комисията не носи отговорност за използването на съдържащата се в нея информация.
Виж всички